Yritysvastuun raportointi
Tämä raportti sisältää GRI G4 -vastuullisuusraportointiohjeiden perussisältöä. Raportin tiedot kattavat Finnvera Oyj:n oman toiminnan taloudelliset, sosiaaliset ja ympäristöön kohdistuvat vaikutukset tilikaudelta 1.1.–31.12.2016. Raportin tiedoissa, laajuudessa tai laskentarajoissa ei ole tapahtunut merkittäviä muutoksia verrattuna edellisvuosiin. Finnvera raportoi vastuullisuudesta vuosittain, ja edellinen raportti ilmestyi maaliskuussa 2016. Raporttia ei ole varmennettu ulkoisesti.
| Näkökohta | G4 indikaattorit |
| Yhteiskunnallinen vaikuttavuus | |
| Taloudelliset tulokset | G4-EC1, EC4 |
| Välilliset taloudelliset tulokset | G4-EC8 |
| Vastuullinen rahoittaminen | |
| Lahjonta ja korruptionvastaisuus | G4-SO4 |
| Poliittinen vaikuttaminen | G4-SO7 |
| Määräystenmukaisuus | G4-SO8 |
| Investoinnit | G4-HR1 |
| Tuotesalkku | G4-FS6, FS8 |
| Oman toiminnan vaikutukset | |
| Energia | G4-EN3, G4-EN6 |
| Työllistäminen | G4-LA1 |
| Koulutus | G4-LA9, LA10, LA11 |
| Sidosryhmät | |
| Tuote- ja palvelutiedot | G4-PR5 |
| GRI G4 -sisältöindeksi | |||
| Tunnus | GRI:n sisältö | Sijainti | Kommentteja |
| Yleinen sisältö | |||
| Strategia ja analyysi | |||
| G4-1 | Toimitusjohtajan katsaus | Toimitusjohtajan katsaus Yritysvastuu Finnverassa |
Raportoitu osittain. |
| G4-2 | Keskeiset vaikutukset, riskit ja mahdollisuudet | Yritysvastuu Finnverassa | Raportoitu osittain. |
| Organisaation taustakuvaus | |||
| G4-3 | Raportoivan organisaation nimi | Finnvera lyhyesti | |
| G4-4 | Tärkeimmät tavaramerkit sekä tuotteet ja palvelut | Finnvera lyhyesti Rahoituspalvelut |
|
| G4-5 | Organisaation pääkonttorin sijainti | Yhteystiedot | |
| G4-6 | Toimintamaiden lukumäärä | Palveluverkko | |
| G4-7 | Organisaation omistusrakenne ja yhtiömuoto | Hallinnointi | |
| G4-8 | Markkina-alueet | Asiakkaat | |
| G4-9 | Raportoivan organisaation koko | Avainluvut | |
| G4-10 | Henkilöstön määrä työsuhteen ja työsopimuksen mukaan | Henkilöstö ja ympäristö | Vakituisia oli 353 henkilöä, 338 kokoaikaista ja 15 osa-aikaista. Lisäksi oli 23 määräaikaista henkilöä. Vuokratyövoimaa oli 3 henkilöä, 1 mies ja 2 naista. Itsenäiset yrittäjät tai alihankkijat eivät suorita merkittävää osaa työstä. Henkilöstömäärään ei liity merkittävää kausivaihtelua. |
| G4-11 | Kollektiivisesti neuvoteltujen työehtosopimusten piiriin kuuluva henkilöstö | GRI | Finnveran talokohtaisen TES:n piirissä oli 355 henkilöä. |
| G4-12 | Organisaation toimitusketju | Henkilöstö ja ympäristö | |
| G4-13 | Merkittävät muutokset organisaatiossa raportointijaksolla | Strategia ja tavoitteet | |
| G4-14 | Varovaisuuden periaatteen soveltaminen | Vastuullinen rahoittaminen | |
| G4-15 | Organisaation hyväksymät tai edistämät ulkopuolisten toimijoiden periaatteet tai aloitteet | Vastuullinen rahoittaminen | |
| G4-16 | Jäsenyydet järjestöissä, yhdistyksissä ja edunvalvontaorganisaatioissa | Aktiivinen sidosryhmädialogi | |
| Tunnistetut olennaiset näkökohdat ja laskentarajat | |||
| G4-17 | Konsernin laskentaraja | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-18 | Raportin sisällönmäärittely | Yritysvastuu Finnverassa Yritysvastuun raportointi |
|
| G4-19 | Olennaiset näkökohdat | Yritysvastuu Finnverassa | |
| G4-20 | Olennaisia näkökohtia koskevat laskentajarat organisaation sisällä | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-21 | Olennaisia näkökohtia koskevat laskentajarat organisaation ulkopuolella | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-22 | Muutokset aiemmin raportoiduissa tiedoissa | Yritysvastuun raportointi | Ei merkittäviä muutoksia. |
| G4-23 | Merkittävät muutokset raportin laajuudessa ja näkökohtien laskentarajoissa | Yritysvastuun raportointi | Ei merkittäviä muutoksia. |
| Sidosryhmävuorovaikutus | |||
| G4-24 | Luettelo organisaation sidosryhmistä | Aktiivinen sidosryhmädialogi | |
| G4-25 | Sidosryhmien määrittely- ja valintaperusteet | Ei raportoitu. | |
| G4-26 | Sidosryhmätoiminnan periaatteet | Aktiivinen sidosryhmädialogi | |
| G4-27 | Sidosryhmien esille nostamat tärkeimmät asiat ja huolenaiheet | Aktiivinen sidosryhmädialogi Henkilöstö ja ympäristö |
Raportoitu osittain. |
| Raportin kuvaus | |||
| G4-28 | Raportointijakso | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-29 | Edellisen raportin päiväys | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-30 | Raportin julkaisutiheys | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-31 | Yhteystiedot | Yhteystiedot | |
| G4-32 | GRI-sisältövertailu | Yritysvastuun raportointi | |
| G4-33 | Lähestymistapa ulkoiseen varmennukseen | Yritysvastuun raportointi | Raporttia ei ole varmennettu ulkopuolisen toimijan taholta. |
| Hallinto | |||
| Hallintorakenne ja kokoonpano | |||
| G4-34 | Hallintorakenne ja valiokunnat | Hallinnointi | |
| G4-38 | Hallituksen kokoonpano | Hallitus | Kaikki hallituksen jäsenet ovat riippumattomia. |
| G4-39 | Hallituksen puheenjohtajan asema | Hallitus | Hallituksen puheenjohtaja on riippumaton toimivasta johdosta. |
| G4-40 | Hallituksen valinta | Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä | |
| G4-41 | Eturistiriitojen välttäminen | Hallinnointi | |
| Palkitseminen ja kannusteet | |||
| G4-51 | Hallituksen ja ylimmän johdon palkitseminen | Selvitys hallinto- ja ohjausjärjestelmästä | |
| Liiketoiminnan eettisyys | |||
| G4-56 | Arvot ja liiketoimintaperiaatteet | Hyvä hallinnointitapa | |
| Erityinen perussisältö | |||
| Johtamistavan kuvaus | |||
| DMA | Yleinen johtamistavan kuvaus | Vastuullinen rahoittaminen Aktiivinen sidosryhmädialogi Hyvä hallinnointitapa Henkilöstö ja ympäristö Riskienhallinta |
|
| Taloudellinen vastuu | |||
| Taloudelliset tulokset | |||
| G4-EC1 | Suoran taloudellisen lisäarvon tuottaminen ja jakautuminen | Yhteiskunnallinen vaikuttavuus | |
| G4-EC4 | Valtiolta saadut avustukset | Tilinpäätös | |
| Välilliset taloudelliset vaikutukset | |||
| G4-EC8 | Merkittävät epäsuorat taloudelliset vaikutukset ja niiden laajuus | Yhteiskunnallinen vaikuttavuus | |
| Oma indikaattori | Luodut työpaikat, kasvu, kansainvälisyys, vienti | Yhteiskunnallinen vaikuttavuus | |
| Ympäristövastuu | |||
| Energia | |||
| G4-EN3 | Organisaation oma energiankulutus | Henkilöstö ja ympäristö | Kokonaissähkönkulutus raportoitu. |
| G4-EN6 | Energiankulutuksen vähentäminen | Henkilöstö ja ympäristö | |
| Päästöt | |||
| Sosiaalinen vastuu | |||
| Henkilöstö ja työolosuhteet | |||
| Työllistäminen | |||
| G4-LA1 | Uuden palkatun henkilöstön kokonaismäärä ja vaihtuvuus | Henkilöstö ja ympäristö | |
| Koulutus | |||
| G4-LA9 | Keskimääräiset koulutustunnit vuodessa henkilöä kohden | Henkilöstö ja ympäristö | Keskimääräiset koulutustunnit olivat 11,6 h, joista naisten osuus 7,3 h ja miesten osuus 4,3 h. |
| G4-LA10 | Osaamisen kehittämiseen ja elinikäiseen oppimiseen liittyvät ohjelmat | Henkilöstö ja ympäristö | |
| G4-LA11 | Säännöllisten suoritusarviointien ja kehityskeskustelujen piirissä olevan henkilöstön osuus | Henkilöstö ja ympäristö | Koko henkilöstö on kehityskeskustelujen ja suoritusarviointien piirissä. |
| Ihmisoikeudet | |||
| Investoinnit | |||
| G4-HR1 | Lukumäärä ja prosenttiosuus merkittävistä investointisopimuksista, jotka sisältävät ihmisoikeuksiin liittyviä ehtoja tai joiden yhteydessä on tehty ihmisoikeusarviointi | Vastuullinen rahoittaminen | Raportoitu osittain. |
| Yhteiskunta | |||
| Lahjonta ja korruption vastaisuus | |||
| G4-SO4 | Korruption vastaisiin politiikkoihin ja menettelytapoihin liittyvä kommunikointi ja koulutus | Vastuullinen rahoittaminen | |
| Poliittinen vaikuttaminen | |||
| G4-SO7 | Kilpailuoikeudellisiin ja monopoliasemaan liittyvien oikeustapausten määrä. | Ei oikeustapauksia. | |
| Määräystenmukaisuus | |||
| G4-SO8 | Merkittävät lakien ja säännösten rikkomuksiin liittyvät sakot ja muut sanktiot | Ei sakkoja tai sanktioita. | |
| Tuotevastuu | |||
| Tuote- ja palvelutiedot | |||
| G4-PR5 | Asiakastyytyväisyystutkimuksen tulokset | Aktiivinen sidosryhmädialogi | Tutkimus tehdään joka toinen vuosi, seuraavan kerran 2017. |
| Tuotesalkku | |||
| G4-FS6 | Tuotesalkun jakauma alueen, koon ja toimialan mukaan | Vastuullinen rahoittaminen Asiakkaat Liiketoiminta |
Raportoitu osittain. |
| G4-FS8 | Erityistä ympäristöhyötyä tuottavien tuotteiden ja palveluiden kokonaisarvo | Vastuullinen rahoittaminen | Raportoitu osittain. |
